Nakliyat-İş Sendikası’ndan yapılan açıklamaya göre, 1 Ocak 2024-31 Aralık 2025 tarihlerindeki 2 yıllık dönem için imzalanan toplu iş sözleşmesi görüşmeleri 17 Ocak’ta başladı.
Sarp Lojistik’te sendika üyelerinin 5. dönem toplu iş sözleşmesine ilişkin anket çalışması doğrultusunda toplu iş sözleşmesi teklif tasarısı hazırlandı. İşveren temsilcileri ile yapılan toplu iş sözleşmesi görüşmelerinin tümüne iş yeri temsilcileri de katıldı.
Toplu iş sözleşmesinde gelinen aşama işyerinde çalışan tüm üyelerle yapılan toplantılarda anlatıldı. Ve yüzde 90 oranında üyenin onayıyla toplu iş sözleşmesi 27 Şubat’ta imzalandı.
İmzalanan 5. Dönem Toplu İş Sözleşmesi ile kazanılan haklar şunlar:
- -2024 yılı ilk altı ayı için 31.12.2023 tarihinde almakta oldukları ücretlere, %77 oranında ücret artışı, her yıl için 200 TL Kıdem Zammı, vasıflı işçilere (Forklift operatörü) vasıf primi ile birlikte 6 aylık ücret artışı %95 olmuştur.
- -İkramiye bu toplu iş sözleşmesi döneminde;
- -0-5 yıl arası çalışanlar işçilere yıllık 90 gün
- -5-10 yıl arası çalışan işçilere yıllık 105 gün,
- -10 yıl üzeri çalışan işçilere 120 gün
- -Sosyal yardımlarda yüzde 300’e varan artış.
- -Yakacak yardımı 500 metreküp karşılığı olan 3000 TL
- -Ramazan Bayramı 2500 TL
- Kurban Bayramı 5000 TL
Eğitim Yardımı
- -Anaokuluna giden çocuk için 2250 TL
- -İlköğretime giden çocuk için 3000 TL
- -Liseye giden çocuk için 3500 TL
- -Üniversiteye giden çocuk için 4000 TL
- -Yıllık ücretli izin süreleri de yasal sürelere 4 iş günü ilave edildi.
- -Diğer sosyal Yardımlarda aynı oranda arttı.
- -Hafta içi fazla mesaileri yüzde 100 zamlı.
- -Ulusal ve Dini Bayram ve Genel Tatil günlerinde fazla mesai ücreti yüzde 125 zamlı ödenecek.
- -Tamamlayıcı Sağlık Sigortası sözleşme döneminde her yıl için 4 adet ayakta tedavi ile yatarak tedavilerde herhangi bir sınırlama olmadan üyelerimiz bu haktan yararlanacak.
Kaynak: Haber Merkezi
